VI Практический hr Форум
MOTIVATION 2018

Инструменты материальной
и нематериальной мотивации

24-25 мая | Москва
Получить подробную программу и забронировать место!
О мероприятии
Как создать работающую систему мотивации для разных категорий сотрудников? Как управлять, не переплачивая, и достигать бизнес результатов? Как повысить вовлеченность, эффективно сочетая инструменты материальной или нематериальной мотивации? Почему в одни компании выстраивается очередь кандидатов, а в другие нет? 24 и 25 мая будем разбираться вместе с HR-руководителями и экспертами из таких компаний, как Северсталь, ОМК, Донстрой, Ситибанк, Hoff, Чайхона № 1, Волга-Днепр, AstraZeneca, Metro Cash & Carry, Otto Group и многих других.
В завершении на VI Практического HR Форума «MOTIVATION 2018. Эффективные методы и инструменты материальной и нематериальной мотивации» состоится награждение лауреатов Премии HR AWARD 2018 в номинации «Лучшая система мотивации». Присоединяйтесь!
V Практическая конференция «MOTIVATION 2017» состоялась 14 марта 2017 года в Москве. HR-эксперты из российских и международных компаний представили участникам свой опыт создания и управления системами мотивации
КОМПЕНСАЦИИ И БЕНЕФИТЫ
| КЕЙСЫ ИЗ ОПЫТА
Как создать эффективную систему мотивации? Как избежать типичных ошибок и найти индивидуальное решение для вашей компании, опираясь на практиву ведущих компаний? Что мотивирует и демотивирует команду? Как управлять программами мотивации для разных категорий сотрудников?
Как оценить привлекательность HR-бренда и разработать шаги по повышению вовлеченности и эффектности работы персонала?

ПОЛУЧИТЬ ПРОГРАММУ
МОТИВАЦИЯ ПО ЦЕННОСТЯМ
| ВОРКШОП
25 мая на воршопе «Мотивация по ценностям» участники на практике узнают о методологии оценки уровня развития ценностей сотрудников, основанной на эволюционной модели Ричарда Барретта «7 уровней сознания», использование которой позволяет выявлять глубинные мотивационные драйверы сотрудников и выстраивать эффективные системы управления персоналом, в том числе, для повышения эффективности программ мотивации.
ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ
ЛУЧШАЯ СИСТЕМА МОТИВАЦИИ
| ПРЕМИЯ
Премия за достижения в области управления человеческим капиталом «Хрустальная пирамида – 2018» в номинации «Лучшая система мотивации» будет вручаться на VI Практическом Форуме технологий управления «МОTIVATION 2018. Эффективные инструменты материальной и нематериальной мотивации».
Расскажите о Ваших успехах профессиональному HR-сообществу! Прием заявок: до 15 мая!

НОМИНИРОВАТЬСЯ
Зарегистрируйтесь прямо сейчас!
Докладчики
НАТАЛЬЯ
ВОЛОДИНА
HR-директор
Otto Group Russia
НАДЕЖДА
ЗИЯНГИРОВА
Руководитель управления по обслуживанию персонала
Северсталь
ОКСАНА
ЛЫНДИНА
Заместитель директора департамента организационного развития и управления персоналом
РосЕвроБанк
АННА
БОРИСЕНКО
Советник по организационному развитию и управлению персоналом
Инвитро
ЕКАТЕРИНА
СУХОБАЕВСКАЯ
Вице-президент по работе с персоналом
Алеф-банк
ВАЛЕРИЯ
ИВЛЕВА
Директор по управлению персоналом
УК T.A.Management, UCL Holding
МАРИНА
МИРОНОВА
Начальник управления по работе с персоналом
Велес Капитал
ЕЛЕНА
ЧЕРНЫШОВА
Руководитель проектов по организационным инновациям
Донстрой
АННА
ЛИХОДИЕВСКАЯ
Менеджер по компенсация и льготам
Ситибанк
НАТАЛЬЯ
ДЬЯЧКОВА
Директор по персоналу
Европласт
СВЕТЛАНА
САМОЛЕТОВА
Руководитель центра оценки и развития персонала
Волга-Днепр
ТАТЬЯНА
ЭНДЕКО
Директор по коммуникациям
Русская корпорация транспортного машиностроения
МАРИНА
КЛИМОВА
C&B manager, Center of expertise for CIS
Ferrero
ЮЛИЯ
КУКАНОВА
Руководитель отдела компенсаций и льгот, кадрового администрирования и систем учета персонала
AstraZeneca по региону Россия и Евразия
ПЕТР
ГРЕЙДИНГ
Руководитель направления по работе с трудовыми коллективами и КСО
ОМК
ОЛЕСЯ
РАМОДИНА
Руководитель отдела обучения и развития персонала
Avito
ИРИНА
АРХИПОВА
Руководитель «Центра современных технологий развития человеческого капитала» МГУ им. М.В. Ломоносова
МГУ им. М.В. Ломоносова
АЛЕКСАНДР
ВЕТЕРКОВ
Генеральный директор
Rabota.ru
МАРИЯ
РЕУТСКАЯ
Cоветник по внутренним коммуникациям и социальным инвестициям
Концерн «Шелл» в России
Для кого будет полезено участие?
Для директоров и топ-менеджеров, формирующих стратегию управления персоналом организации и отвечающих за внедрение передовых и эффективных практик
Для руководителей и специалистов HR-направлений по компенсациям и льготам, мотивации, корпоративной культуре, управлению талантами и формированию привлекательного бренда работодателя
Для компаний-поставщиков продуктов и решений, в сфере корпоративного финансового обслуживания, программ страхования, медицины, ЗОЖ, туризма, геймификации,
20 ЛЕТ ИСТОРИИ
В 1998 году компания LBS International Conferences провела в Москве первую в России международную конференцию по управлению персоналом, которая стала ежегодной, и через несколько лет приобрела статус Саммита HR-Директоров России и СНГ. Сегодня многие участники первой конференции занимают топовые позиции в сфере HR и являются членами правления крупных организаций, при этом продолжают делиться своим опытом, выступая на Саммите HR-Директоров. Несколько лет весной проводится Весенняя сессия Саммита HR-Директоров.
200+ УЧАСТНИКОВ
Представительная аудитория руководителей компаний, директоров по персоналу, руководителей кадровых служб и корпоративных университетов, а также экспертов в сфере HR ежегодно участвует в Весенней сессии Саммит HR-Директоров, выбирая Форум технологий управления «HR TECH» местом своего профессионального развития, обмена опытом и инсайтами, поиска бизнес-партнеров и знакомства с HR-коллегами из компаний различных отраслей.
40+ КЕЙСОВ И HR-ПРОЕКТОВ
Актуальные бизнес-кейсы, представленные руководителями наиболее динамичных и современных компаний, демонстрируют эффективные digital-решения и инструменты для реализации стратегических и практических задач в управлении компанией и сотрудниками, автоматизации бизнес-процессов, а также возможности применения современных технологий в подборе, оценке, обучении персонла, аналитике и других направлений.
29+ ГОРОДОВ И 7+ СТРАН
Весенняя сессия Саммита HR-Директоров создает актуальную картину процессов, происходящих в области применения современных технологий в управлении компанией и человеческим капиталом, предоставляет прекрасные возможности для встречи, обмена опытом и общения с коллегами из российских и международных компаний.
Как это было в прошлом году
ХОТИТЕ ПОЛУЧИТЬ СПЕЦИАЛЬНЫЕ УСЛОВИЯ?
Присоединяйтесь к участникам Сообщества HR-Директоров
и получайте скидку на участие!

Left
Right
Новости
25 мая в рамках VI Практического HR-Форума «MOTIVATION 2018» состоится воркшоп «Мотивация по ценностям»
25 мая на воркшопе «Мотивация по ценностям» участники познакомятся с методологией оценки уровня развития ценностей сотрудников, основанной на эволюционной модели Ричарда Барретта «7 уровней сознания», узнают, как выявлять глубинные мотивационные драйверы сотрудников и на этой основе выстраивать эффективные системы управления персоналом, в том числе и для целей повышения эффективности систем мотивации. Ведет воркшоп Ирина Архипова, руководитель «Центра современных технологий развития человеческого капитала» МГУ им. М.В. Ломоносова, консультант «Центра ценностей Барретта». Будет интересно!
Место проведения
Marriott Grand Hotel
Марриотт Гранд Отель
Отель Марриотт Москва Гранд — пятизвёздочная гостиница в Москве, на Тверской улице, относящаяся к международной гостиничной сети Marriott International.

В гостинице во время официальных визитов в Москву останавливались президенты США Билл Клинтон и Джордж Буш, вице-президент США Альберт Гор, госсекретари США Мадлен Олбрайт и Колин Пауэлл, премьер министр Израиля Ариель Шарон, вице-президент Бразилии Марку Масиэл.
Марриотт Гранд Отель
Москва
ул. Тверская, д.26/1, 2 этаж

Оргкомитет:
LBS International Conferences
Тел: +7 (495) 926 78 70
Партнеры
Организаторы
При поддержке
Генеральный HR-партнер
Визуальный партнер
Официальное мобильное приложение
Партнеры подарков
Информационные партнеры