Skillbox — образовательная платформа, которая предлагает онлайн-курсы и программы для получения или повышения квалификации в востребованных сферах, таких как IT, дизайн, маркетинг, управление персоналом и психология. Платформа известна своим широким выбором курсов, практическим подходом и поддержкой студентов в процессе обучения, включая помощь с трудоустройством. 

Геткурс (GetCourse) — онлайн-платформа для создания, продажи и проведения образовательных онлайн-курсов, вебинаров и марафонов. Она предоставляет комплексный набор инструментов для запуска онлайн-школы, включая LMS (систему управления обучением), CRM, инструменты для аналитики, а также возможности для приема платежей и автоматизации процессов. 

Для авторов курсов:

• Позволяет создавать и размещать обучающие материалы, проводить онлайн-занятия, а также продавать доступ к ним.
• Предоставляет инструменты для управления учениками, их успеваемостью и обратной связью.
• Автоматизирует рассылки и напоминания, помогая повысить вовлеченность учеников.

Для учеников:

• Предлагает удобный доступ к учебным материалам и заданиям через браузер или мобильное приложение.
• Позволяет проходить обучение в комфортном темпе и получать уведомления о новых материалах. 

Skyeng — это крупная российская онлайн-школа по изучению английского языка. Обучение проходит на собственной интерактивной платформе Vimbox, а также с помощью мобильного приложения. Школа предлагает индивидуальный подход к студентам всех возрастов с использованием технологий искусственного интеллекта для оценки устных ответов и предоставления мгновенной обратной связи. 

• Технологии: Школа использует интерактивную платформу Vimbox, которая интегрирована с мобильным приложением и содержит тренажёры для отработки лексики и грамматики.
• Преподаватели: Сотрудничает с тысячами квалифицированных преподавателей.
• Программы: Предлагает различные курсы, включая общий английский, разговорный, для бизнеса, IT, подготовки к экзаменам (ЕГЭ) и другие, адаптированные под разные цели и уровни знаний.

Преимущества:

• Гибкий график обучения.
• Индивидуальный план занятий.
• Разнообразие материалов: интерактивные задания, видеоуроки, разговорные клубы.
• Возможность отслеживать прогресс в личном кабинете. 

Бизнес-школа ITC Group – лицензированная российская компания с успешным опытом работы с 2004 года. Бизнес-школа двух столиц: Москва - Санкт-Петербург. 
Наши преимущества:

• С 2016 года Бизнес-школа ITC Group включена в Реестр Надежных Партнеров по итогам ежегодных проверок Торгово-Промышленной Палаты Санкт-Петербурга.
• Ежегодное проведение более 1000 курсов повышения квалификации, открытых и корпоративных бизнес-тренингов, семинаров-практикумов по 15 направлениям на территории России и за ее пределами.
• Обучение проводят эксперты-практики, ведущие специалисты различных отраслей, преимущественно топ-менеджеры, руководители направлений и владельцы компаний, те, кто добились реальных успехов в бизнесе.
• Обучение ведется на русском и английском языках.
• Широкий спектр актуальных программы с учетом последних изменений российского законодательства.
• Индивидуальный подход к каждому обучающемуся: гибкие цены и скидки, формат и содержание обучения актуализированы под Ваш запрос, разбор профессиональных споров и нерешенных вопросов в ходе обучения.
• Успешное обучение подтверждаем Удостоверением о повышении квалификации установленного образца или именным сертификатом.
• Удобное месторасположение в Москве и Санкт-Петербурге, в пешей доступности от метро.

CIT consulting осуществляет организацию и проведение корпоративных семинаров, тренингов и других образовательных мероприятий с любым лектором, интересующим Вас.

Корпоративное обучение — это, прежде всего:

• программы обучения, подобранные индивидуально под нужды клиента;
• профессиональные лекторы у вас в офисе;
• полный контроль за процессом обучения.

Мы предлагаем вам лучшие условия и демократичные цены.

Варианты организации корпоративных семинаров:

• проведение корпоративного семинара на предприятии;
• обучение сотрудников в Бизнес-центрах города Москвы;
• выездные семинары.

Предоставляем лекторов для проведения бухгалтерских семинаров по любым темам, в том числе:

• бухгалтерский учёт и отчётность;
• учётная политика организации;
• строительство;
• бухгалтерский и налоговый учёт.

«Финконт» - лицензированный Учебный центр, умело сочетающий передовые образовательные решения и элементы классической бизнес-школы.
Очные и дистанционные программы, понятные учебные материалы, практические задания и открытые дискуссии с экспертами, помогут легко и быстро усвоить материал и овладеть необходимыми навыками для развития в карьере, бизнесе и личном плане. А программы лояльности делают «Финконт» востребованным, всесторонне открытым и гибким для слушателей.

iMpact LMS – это платформа для развития персонала на всем HR-цикле: от онбординга до кадрового резерва. Ключевые преимущества: готовая методология «под капотом», гибкость и автоматизация на базе Битрикс24.

Функционал продукта:

• Адаптация и наставничество
• Обучение и тестирование
• Оценка компетенций «360 градусов»
• Индивидуальные планы развития
• Управление карьерой
• Управление эффективностью и KPI
• Совместная работа и коммуникации
• HR-аналитика по каждому сотруднику

Технические характеристики:

• Установка на ваши сервера за 1 день
• Автоматическая интеграция с оргструктурой
• Входит в единый реестр отечественного ПО

Получите бесплатный демо-доступ → для этого оставьте заявку на сайте iMpact LMS.

ServiceGuru - HR-платформа для мотивации, обучения и заботы о сотрудниках.

10+ лет на рынке, 4000+ довольных клиентов.

- Удобное мобильное приложение
- Микрообучение в формате Reels, видеоуроков и диалоговых тренажёров с AI
- 50+ готовых курсов для быстрого старта
- Корпоративная соцсеть, eNPS, опросы
- Уникальный функционал для быстрого изучению ассортимента и обучению допродажам

● Просто - функций много, но разобраться несложно.
● Быстро - внедрение займет меньше 2х часов.
● Доступно - оптимальное соотношение цены и возможностей.

Мы в ServiceGuru верим, что сотрудники - самый ценный ресурс бизнеса, и его самое слабое звено при неправильном подходе к обучению.

Попробуйте все возможности ServiceGuru бесплатно в течение 14 дней!

С Литрес Библиотекой книги становятся инструментом обучения, повышения лояльности и мотивации. Бизнес-литература способствует приобретению новых компетенций, а художественная спасает от выгорания и позволяет расслабиться после тяжелого рабочего дня.

Литрес Библиотека это:
Самый большой каталог деловой и художественной литературы;
Неограниченное количество читателей;
Книжные клубы;
Персональные подборки и сопровождение.

BTG Consult — тренинговая компания с фокусом на результате клиента.
Мы разрабатываем и проводим широкий спектр учебных и оценочных программ для корпоративного бизнеса. Работаем с крупнейшими компаниями России и реализуем масштабные проекты.

Много лет мы являемся амбассадорами в сфере аутсорсинга в России, создании и реализации модульных программ обучения руководителей, проведении тренингов, деловых игр. Имеем удобные готовые инструменты и собственный отдел разработки учебных решений.

Мы верим в то, что сила бизнеса – в каждом человеке.
Поэтому создаем среду, в которой люди растут.

Facilitation Point — это стратегические и командные сессии, которые помогают управленческим командам синхронизироваться, договориться и запустить реальные изменения. Уже 18 лет работаем с крупным бизнесом, объединяя структуру, вовлечённость и уважение к людям. Помогаем в сложных ситуациях, когда нужно принимать решения, менять культуру или выстраивать новые команды. Обучаем фасилитации, коммуникациям, проведению совещаний и работе с орг конфликтами, помогаем создавать сценарии конференций и сессий внутренним фасилитаторам. Создаём для вас пространство открытого диалога, где люди вдохновляются, слышат друг друга и находят решения даже в сложных ситуациях.

ProTeam — это тренинговая компания, которая помогает бизнесу раскрывать потенциал сотрудников через тренинги, фасилитационные сессии и коучинговое сопровождение.

Больше 18 лет мы работаем с руководителями и HR-командами, создавая решения, которые меняют поведение и привычки команд. Наши программы по управлению, коммуникациям и саморегуляции помогают командам становиться сильнее, а бизнесу — достигать целей быстрее.

Мы проводим тренинги и сессии в очном и онлайн-формате, разрабатываем индивидуальные программы под задачи компании и поддерживаем на всех этапах внедрения изменений. Наша миссия — делать обучение практичным, вдохновляющим и результативным.

HR Lab — площадка для подбора HR-решений, создания e-learning контента и цифровой трансформации кадровых процессов с экспертизой Академии Softline.
Включает:

• LXP и LMS-платформы – персонализированное обучение и управление знаниями
• Конструкторы курсов – создание контента без программирования
• Security Awareness – тренинги по кибербезопасности для сотрудников
• Обучающие тренажеры – отработка навыков в виртуальных симуляциях
• Библиотека готовых курсов по ИТ, кибербезопасности, soft skills
• Разработка авторских курсов под цели заказчика
• ВКС, прокторинг и тестирование – полный цикл проведения и контроля обучения

Преимущества:

• Комплексный подход к решению задач бизнеса
• Гибкая адаптация под специфику компании
• Современные инструменты от российских разработчиков

T&D Office - тренинговая компания с вовлекающим обучением отделов продаж современным техникам без давления и «впаривания».

Программы обучения T&D Office нацелены на увеличение конкретных показателей:
- Прирост продаж
- Увеличение конверсии
- Расширение среднего чека
- Увеличение повторных продаж и количества лояльных клиентов
- Улучшение сервиса

Среди наших клиентов топовые всероссийские компании, подтверждают прирост в продажах от 17% до 46% после обучения.

Профессиональный отдел продаж - очень важное преимущество на рынке.

Digital Q.HCM — современное, гибко настраиваемое и импортонезависимое решение для комплексного управления человеческим капиталом.

Автоматизирует весь цикл работы с персоналом — от найма и адаптации до развития, оценки, карьерного роста и мотивации.
Повышает вовлеченность сотрудников, помогает им продвигаться по карьерной лестнице и организовывать онлайн-обучение с оценкой эффективности. Объединяет разрозненные HR-процессы на единой платформе, обеспечивая целостный подход к управлению талантами, ускоряя принятие решений и повышая прозрачность работы HR.

Включает несколько IT-решений:
• Решение для управление обучением Digital Q.LMS;
• Решение для управления талантами Digital Q.TMS;
• Корпоративный портал Digital Q.Inspider.

Digital Assessment Ecopsy предлагает инновационные технологии в оценке персонала:

— Тест оценки потенциала PIF
— Опросник DPI, дающий глубокий взгляд на деструкторы человека
— Опросник компетенций delta.ai, оценивающий поведение человека, а не самоотчёт
— Тесты Switch, адаптирующиеся под ответы участника
— Web@ssessment ― виртуальный центр оценки (ассессмент)
— Опросник профессионального выгорания FADE

Российский разработчик тестов для оценки персонала.

Готовые тесты:

● Компетенций и профессионального потенциала
● Управленческого потенциала
● Потенциала в продажах
● Небезопасного поведения
● Мотивации
● Интеллекта
● Личности

Аудит и разработка тестов под заказчика.
Платформа для создания и проведения тестов Maintest.
Коучинг по результатам оценки.

Компания ONTARGET - эксперт в разработке инструментов дистанционной оценки персонала. Лауреат премии HR-директоров «HR-Tech консультант года 2022».

Система ONTARGET служит для оценки потенциала кандидатов и сотрудников и помогает решать задачи подбора эффективных сотрудников, снижения текучести кадров, выявления талантов (кадровый резерв), выявления потребности в обучении и развитии, снижения организационных рисков (риски мошенничества и небезопасного поведения).

Состоит из:
- Тестов способностей
- Семейства личностных опросников DEEP (33 шкалы, сильные стороны, потребности в развитии, поведенческие стили - командные роли, стили руководства и подчинения, стили влияния и продаж).Настраивается на конкретные критерии успеха организаций («цифровой профиль» должности), включая компетенции и ценности.

Uplatforma – платформа для любых задач в области оценки персонала. Уникальные инструменты оценки способностей и компетенций по международной методологии.

- Быстрая и валидная дистанционная оценка
- Оценка способностей, личностно-деловых компетенций и Оценка 360
- Емкие и понятные результаты в отчетах
- Настройка под корпоративные модели компетенций
- Брендирование платформы и отчетов
- Единое, интуитивно понятное рабочее пространство
- Интеграция с ATS и HCM системами

Преимущества платформы:
- Автоматизация бизнес процессов по оценке от заказа до получения результатов для HR, руководителей и сотрудников
- Локализованная в РФ психометрика по международной методологии
- 20 минут от старта до высоковалидного результата оценки

• - Безопасный контур платформы для оценки и получения отчетов HR и ЛПР

Группа компаний Detech представлена на рынке стратегического HR-консалтинга с 2004 г.

Портфель услуг компании включает системные решения, обеспечивающие эффективность привлечения, использования и развития человеческого потенциала, минимизацию человеческих рисков и повышающие эффективность управления человеческим капиталом на основе цифровых данных.

Detech является единственной российской компанией – экспортером современных отечественных методик оценки человеческого потенциала на рынки дальнего зарубежья (Великобритании, Турции, Индонезии, Индии и др.).

Абонемент «WISE HR» – профессиональный аутсорсинг HR-консалтинга для бизнеса.

Получайте экспертные консультации по трудовому праву, кадровому делопроизводству, налогообложению ФОТ, персональным данным и миграционному законодательству. Наши специалисты проанализируют ваш запрос и дадут развернутый ответ с вариантами решений, оценкой рисков и ссылками на законы.

Решаем сложные вопросы:

• Споры с сотрудниками, увольнения, дисциплинарные взыскания
• Оформление иностранных работников
• Расчет зарплаты, НДФЛ и страховых взносов
• Проверки ГИТ и защита от штрафов

Экономия времени и минимизация рисков – без содержания штатного юриста. Работаем по РФ и ЕАЭС.

Ритейл Персонал – кадровое агентство, специализируется на подборе квалифицированных специалистов из более чем 11 профессиональных сфер.
Наши услуги:
• Подбор руководителей
• Подбор в back office
• Подбор HR-кадров
• Подбор IT-специалистов

В компании есть отдельно выделенное подразделение «ИТ Персонал», которое специализируется на эффективном и доступном подборе IT-специалистов.

Почему нам доверяют самое ценное - подбор кадров:
• 12 лет на рынке
• 100 000+ резюме в собственной базе
• 90% клиентов обращаются повторно
• От 1 недели до 2-х месяцев средний срок закрытия вакансии
• 1 день на проверку кандидата СБ
• Первые кандидаты через 5 дней
• Гарантия замены до 1 года
• От 12% агентская комиссия

Solar Staff — сервис для безопасных сделок с фрилансерами и внештатными сотрудниками. С его помощью компании могут быстро и легально оплачивать работу исполнителей с любым налоговым статусом (физ.лицо, ИП, самозанятый), получать закрывающие документы по сделкам и интеллектуальные права на работу.

По итогам 2023 года Solar Staff признан победителем в премии HR Tech Awards агентства Smart Ranking в сегменте “Альтернативная занятость”, а также вошел в топ-1 и топ-2 российских HRTech и FinTech-сервисов в 2024 году.

Среди клиентов сервиса: Skyeng, Ozon, Литрес, Boxberry и еще более 3 тысяч российских компаний.

Полнофункциональная российская система управления персоналом «БОСС».

Основное назначение - автоматизация ключевых HR-задач, начиная с учета и администрирования кадров, расчетов с сотрудниками, налоговой отчетности, управления организационной структурой предприятия и комплектования персоналом - где у нас есть огромный опыт автоматизации и сопровождения. И до той части, которая автоматизирует бизнес-процессы: слой, который ориентирован на вовлечение всего персонала в HR – рекрутмент, адаптация, компенсации, управление талантами, оценкой, обучением и мотивацией.

Веб-доступ к рабочему месту сотрудника, поддержка «гибридного» режима работы и возможность расширять функционал за счет самостоятельного создания дополнительных блоков.

Система БОСС обладает масштабируемостью и способностью легко адаптироваться к расширению предъявляемых требований, возрастанию объемов решаемых задач, соответствуют законодательству РФ.

Stape — решение, которое экономит время и деньги бизнесу. Мы берём на себя все сложности с выплатами и оформлением удалённых специалистов.

Если ваша компания работает с международными фрилансерами или распределёнными командами, вы наверняка сталкивались с:

- Сложностями в международных выплатах
- Юридической бюрократией
- Ручной обработкой документов и медленным процессом оплаты
- Скрытыми комиссиями платёжных провайдеров
- Рисками несоблюдения законодательства

Платформа для выплат фрилансерам в 208+ странах (RUB, USD, EUR, USDT) — с фиксированной комиссией, моментально и с минимальным комплектом документов для компании.

- Выплаты фрилансерам в 208+ странах (RUB, USD, EUR, USDT) — моментально и без лишних движений
- Один договор со Stape — и мы берём на себя оформление контрактов, инвойсов и закрывающих документов
- Выплаты и добавление исполнителей — в пару кликов
- Прозрачная фиксированная комиссия — никаких скрытых платежей
- Соблюдение локального законодательства — сниженные юридические риски
- Автоматизация HR- и финпроцессов — меньше рутины, больше эффективности

Результат — снижение затрат, меньше рисков, больше контроля.

Готовы оптимизировать выплаты?
Запланируйте короткую демо-встречу — покажем, как это работает

WinWork by Apibank — автопилот для работы с внештатным персоналом

Обменивайтесь документами, дистанционно подписывайте договоры и акты с исполнителями, получайте и храните закрывающие документы и чеки по каждой операции

Проводите индивидуальные и массовые выплаты в пару кликов

Находите проверенных исполнителей или приглашайте своих: онбординг возьмем на себя

Мы официальный партнер ФНС России, поэтому проверка налогового статуса каждого исполнителя происходит в автоматическом режиме

Доступно White Label решение для крупного бизнеса: все возможности сервиса прямо в вашей бизнес-системе через API-интеграцию. Внедрение в 6 раз дешевле самостоятельной разработки и занимает от 2–3 недель.

StartExam — гибкая HR-платформа для оценки и развития сотрудников. Мы помогаем компаниям выстраивать систему управления талантами: от подбора и оценки до развития и кадрового резерва.

Основные модули:

• автоматизация тестирования и готовые тесты
• оценка 360° с библиотекой компетенций
• Performance Review и модуль Цели
• матрица талантов 9box
• ИПР
• исследование вовлеченности

Преимущества:

• безопасность данных (реестр российского ПО, Yandex.Cloud)
• авторизованный оператор персональных данных
• 600+ проектов и 14+ лет в HRtech
• опыт работы с крупными компаниями (Газпромнефть, Сибур, НЛМК, Совкомбанк, X5 Digital);
• статус резидента «Сколково»

Мираполис Таланты — единая экосистема HR-сервисов для полного цикла работы с Талантами.

Выбирайте только нужное:

• Подбор
• Адаптация
• СДО
• Оценка компетенций
• Оценка по целям
• Планы развития
• Геймификация и магазин наград
• HR-аналитика
• HR-сервисы
• Корпоративный HR-портал
• Управление задачами

Преимущества:

• Единая платформа
• Готовые сценарии запуска
• Единый профиль и сквозные процессы
• Масштабируемость от 500 до 500000+ пользователей
• Удобный интерфейс
• Экономия бюджета без лишних модулей
• Варианты развертывания: облако, on-premise
• Соответствует 152-ФЗ
• В реестре Российского ПО
• Входит в ГК 1С
• Быстрое внедрение «под ключ»
• Интеграции: 1С, SAP, Босс-кадровик, BI, почта, мессенджеры и пр.

Нам доверяют 1500+ клиентов:

• Jetour, Henderson, YVES ROCHER FRANCE, Орматек, Cherry, и др.

RConf – платформа видеоконференцсвязи с искусственным интеллектом для управления качеством бизнес-процессов.
Анализируйте встречи, оценивайте сотрудников и улучшайте командное взаимодействие.

Автоматизированная аналитика встреч и командных обсуждений.
 Оценка персонала: Оценка soft/hard skills, вовлеченность, профессиональные компетенции, создание цифровых профилей
Оптимизация процессов рекрутмента: анализ собеседований, обратная связь рекрутерам, контроль качества интервью.
RConf превращает каждую встречу в источник ценной информации для принятия решений.

HRBOX — модульная платформа для автоматизации HR-процессов. Решение помогает HR-менеджерам, HRD и HRBP автоматизировать рутинные задачи, повышать вовлеченность сотрудников до 80% и ускорять адаптацию на 40%. HRBOX закрывает основные потребности бизнеса в вопросе управления персоналом: от внутренних коммуникаций до принятия взвешенных решений на основе кадровой аналитики.

Основной функционал:

• Корпоративный портал
• Личный кабинет сотрудника
• Организационная структура компании
• Система дистанционного обучения (LMS)
• Встроенный конструктор тестов и опросов
• Система адаптации новых сотрудников
• Инструменты сбора обратной связи
• Оценка 360
• Геймификация и вовлечение
• Встроенный корпоративный магазин со своей валютой
• Награждение сотрудников (ачивки)
• Создание базы знаний
• Автоматизация рутинных процессов в связке с 1С
• Конструктор формирования любых заявок
• Целеполагание
• Кадровая аналитика
• Оформление и график отпусков
• Встроенный сервис почтовых рассылок
• Пять каналов уведомлений

Ключевые преимущества:
• Российское решение, на рынке с 2019 года
• 300+ успешных внедрений
• Облачное и On-Premise решения
• Кастомизация под бренд компании
• Мобильное приложение и API для интеграций
• No-code инструменты
• Бесплатный демо-доступ и персональный менеджер

Websoft - российская экосистема цифровых продуктов для HR
Умная платформа для решения всех задач современного HR: управление талантами, HR-сервисы, коммуникации
Продукты для HR:
Websoft HCM - система управления талантами полного цикла, предоставляющая готовые решения и инструменты для всех HR-процессов и сервисов с быстрой адаптацией под потребности бизнеса
Workspace - пространство для интегрированных коммуникаций, создающее бесшовную связь между всеми HR-процессами
Websoft Enterprise Solutions - специализированные решения и сервис для крупных компаний

SimpleOne HRMS - eдиная цифровая среда для работы HR‑департамента и сотрудников компании, которая содержит все ключевые процессы управления персоналом.

Автоматизация охватывает полный жизненный цикл сотрудника — от подбора до exit-interview, при этом система консолидирует все данные HR-процессов в одном месте. С помощью SimpleOne HRMS компания сможет построить систему HR-аналитики, а встроенный конструктор отчетов обеспечивает удобную визуализацию данных и их обновление на дашбордах в режиме онлайн.

HR Tech полного цикла по взаимодействию с внештатным персоналом. Цифровая платформа включает в себя маркетплейс для подбора временных исполнителей, сервис автоматизации выплат, CRM-систему для рекрутёров и КЭДО.

На маркетплейсе зарегистрированы более 1 150 000 специалистов. Вы выбираете исполнителя по локации, виду деятельности, рейтингу, отзывам. Платформа автоматизирует процесс подбора внештатного персонала, начиная от размещения заказа и заканчивая выплатами за оказанные услуги.

Сервис автоматизации выплат «Наймикс» обеспечивает прозрачный процесс сотрудничества и выплат самозанятым, индивидуальным предпринимателям и физлицам без специального статуса, в том числе иностранным гражданам. Электронный документооборот, автоматическая проверка статусов у самозанятых и ИП, контроль срока действия документов у иностранных граждан, автоматическое формирование закрывающих документов, интеграция с системами кадрового и финансового учета компании – делаем сотрудничество с внештатным персоналом комфортным и безопасным!

СRM-система «Наймикс. Рекрутмент» автоматизирует и упрощает процесс найма офисных сотрудников разных грейдов. А «Наймикс. КЭДО» помогает структурировать весь документооборот компании, исходя из ее организационной структуры и бизнес-процессов.

Мы ИТ-компания. Разрабатываем веб-сервисы, автоматизируем бизнес-процессы и внедряем DevOps. Совместно с вами формируем одну сильную команду, полностью заинтересованную в успехе проекта.

Отдельное направление — разработка HR-Tech решений. Создаём индивидуальные карьерные сайты, корпоративные и образовательные порталы, атласы профессий для молодёжи и личные кабинеты для сотрудников. Интегрируем HR-инструменты с ИТ-системами заказчиков.

VK HR Tek — система кадрового электронного документооборота для работы со всеми документами сотрудников на едином портале. Включает в себя личный кабинет сотрудника, руководителя, специалиста кадровой службы. Продукт упрощает работу с кадровым электронным документооборотом, ускоряет оформление и согласование документов, а также обеспечивает удобный доступ сотрудников к личному кабинету. VK HR Tek предлагает гибкость настройки, безопасное хранение данных и две модели размещения — SaaS и On-Premise. Это идеальный инструмент для повышения эффективности и прозрачности HR-процессов, подходящий для компаний любого масштаба.

Saby HRM — это комплексная HR-система, предназначенная для автоматизации всех процессов управления персоналом: от поиска и подбора до увольнения. Она включает в себя кадровый учет, расчет зарплаты, учет рабочего времени, управление подбором, а также инструменты для мотивации, адаптации и развития сотрудников. Система ориентирована на компании любого размера и позволяет интегрироваться с другими учетными системами, например, 1С. 

• Подбор персонала: автоматическое размещение вакансий, сбор откликов из разных источников в единой базе, проведение видеособеседований и проверка кандидатов.
• Кадровый учет: ведение кадрового делопроизводства, оформление приказов, отпусков, больничных, воинский учет.
• Расчет зарплаты: гибкая настройка графиков оплаты (оклад, премия, сделка), полный реестр начислений и удержаний.
• Управление эффективностью: контроль KPI, постановка задач, геймификация, система рейтингов и поощрений.
• Обучение и развитие: создание и загрузка курсов, инструкций и тестов для быстрой адаптации и обучения сотрудников.
• Аналитика: формирование отчетов по текучести кадров, штатной численности, эффективности подбора и другим показателям.
• Кадровый электронный документооборот (ЭДО): подписание кадровых документов с помощью электронной подписи. .

MyGig — HRTech проект, который уберизирует сферу массового подбора и помогает сократить бизнесу затраты на поиск и управление внештатным персоналом в рознице и доставке. В нашей базе 1 500 000+ исполнителей, готовых выйти на разовые и регулярные смены. У нас можно найти заявки от 4 до 12 часов для людей с опытом и без в сферах, где требуются специалисты массовых профессий. Мы берём на себя все рутинные процессы, проверяем и обучаем, контролируем, несём ответственность и страхуем риски!

Система автоматизации рекрутмента с ИИ, которая помогает закрывать вакансии в срок

Мы создаем систему, чтобы избавить рекрутеров и HR от бесконечной рутины и хаоса в найме.

Если вы устали тратить часы на сортировку откликов, пересылку писем и бесконечные согласования с заказчиками, то присоединяйтесь к Хантфлоу (и 2500+ компаниям, которые уже с нами)

Уже в первый квартал работы наши клиенты замечают результаты

• на 30% сокращается срок закрытия вакансий
• в 3 раза снижаются отказы по кандидатам
• 7,5 часа в неделю рекрутеры экономят на рутине

Посмотрите, как работает Хантфлоу. Закажите персональное демо!

e-staff — уникальное решение для подбора персонала. Почему уникальное? Потому что в нем есть все: полный цикл подбора, автоматизация рутинных операций, настраиваемые процессы, развитая аналитика. У нас мощный поиск, который позволяет обрабатывать миллионы резюме. Можно вписать в любую инфраструктуру: широкие возможности интеграции.

Простые коммуникации, понятный интерфейс и доступность — можно работать на любых устройствах. Более 2000 постоянных клиентов E-Staff закрывают свои вакансии быстро и эффективно.

“Заработай” - сервис и мобильное приложение, позволяющие напрямую связывать задачи бизнеса с самозанятыми исполнителями по всей России. С сервисом сотрудничают более 100 000 проверенных подработчиков, фокусные профайлы - линейный персонал для ритейла.
Ключевые характеристики сервиса: централизованный сбор заявок торговых точек по всей России, система мэтчинга типов задач с профайлами исполнителей, возможность формирования простой и сложной отчетности, выплаты за отработанные смены, а также клиентская поддержка 24/7.
Средний процент закрытия заявок на текущих проектах с применением “Заработай” в fashion-ритейле - 98%, даже при ежедневных корректировках объема. А также соответствие исполнителей профайлам: средний процент отказов не превышает 1%.

Дигифт — сервис корпоративных вознаграждений и подарков, который снимает рутину с HR. Дарите электронные подарочные карты: мультикарта на 300+ брендов или сертификаты конкретных брендов. Отправка сотрудникам мгновенно или в выбранный день по email/SMS, а для офлайн-вручения — красивые печатные открытки. Удобный личный кабинет: быстрый заказ, бюджеты и списки получателей, персональные поздравления, отчётность и статус каждого отправления. А для корпоративных витрин — автоматизированная мотивационная платформа с выбором из сотен сертификатов брендов.

Knomary - экосистема, объединяющая современные решения для автоматизации всех аспектов L&D.

TMS: Автоматизируйте управление талантами – от найма до развития и удержания.

Целеполагание: Для эффективного управления KPI, OKR и MBO. Обеспечьте согласованность целей каждого сотрудника с общей стратегией компании.

Production: Обеспечьте эффективное обучение и развитие сотрудников.

Линда: Создавайте качественный образовательный контент быстрее и эффективнее, вовлекая экспертов, дизайнеров и заказчиков.

PremiumCode
Каталог с эксклюзивными предложениями от известных брендов – Hoff, Золотое Яблоко, Читай-город, X-fit, МЕДСИ, ВкусВилл, USmall, Flowwow, KION и более 200 других

Широкий выбор товаров и услуг разных категорий под любые требования сотрудников

Выпуск приложения под брендом вашей организации

Ваши выгоды с PremiumCode:
· Создадите свою систему льгот без трудозатрат HR-отдела
· Увеличите на 40% лояльность и вовлеченность сотрудников в жизнь компании
· Сделаете ваши вакансии на 15% привлекательнее по сравнению с конкурентами
· Снизите расходы компании на повышение зарплат для удержания сотрудников

Добавьте доступ к PremiumCode в вашу C&B систему и повысьте уровень жизни сотрудников без повышения заработной платы!

DaOffice – это платформа для коммуникаций и работы с интерфейсом соцсети, продукт с самым современным технологическим стеком и повышенным уровнем информационной безопасности. Наше решение помогает бизнесу выстраивать коммуникации внутри компании, создавать единое инфопространство, автоматизировать процессы и систематизировать базу знаний, мотивировать сотрудников и транслировать ценности компании. Для этого в DaOffice есть лента новостей, профили сотрудников, внутренний мессенджер, бейджи и корпвалюта, корпоративный магазин, конструктор заявок и много других полезных фичей.

Платформа корпоративных коммуникаций, на основе которой можно за 1 неделю запустить корпоративный портал, социальную сеть, корпоративный университет, систему управления знаниями, работу с идеями сотрудников, мотивационные программы для вовлечения, удержания, роста KPI и поддержки эмоционального здоровья сотрудников. Поставляется как SAAS или On-Premise, входит в Единый реестр российских программ.

Игры во вселенной «сплотИТ» — это готовый праздник онлайн в игровом формате с классным сеттингом, живыми ведущими и отличным сервисом.

Подойдёт для команды на удалёнке от 2 до 1000 человек.

• готовые онлайн тимбилдинги
• профессиональные ведущие
• стоимость от 19 700 рублей
• каждый вовлечён
• всё включено

По умолчанию, игры проходят по видеосвязи в Zoom. «сплотИТ» — не агентство, а прямой разработчик, поэтому предоставляет высокое качество, сохраняя приятные цены. Работает команда из 50 профессионалов на русском и английском языках с 2018 года.

Сплоти IT!

Проводим тимбилдинги с полной вовлечённостью для офисных и удалённых команд.
С 2008 года мы прошли путь от уличных квестов до лидера российского рынка командных игр и тимбилдингов.

3000+ реализованных проектов:

• более 20 готовых игровых форматов
• работаем под ключ - от идеи до реализации
• уникальные сценарии и режиссёрский подход
• профессиональные актёры

Мы знаем как сделать тимбилдинг, который действительно работает — укрепляет команду и раскрывает потенциал сотрудников.

Нам доверяют Сбер, ВТБ, X5 Group, VK и сотни компаний, которые возвращаются снова.

PolisBox – ваш помощник и эксперт в сфере ДМС и ОНКОстраховании.
Понимаем, как сложно выбрать программу для команды. Сколько времени тратится на изучение и поиск идеальных условий?

PolisBox предоставит:

• Экспертный анализ: Подбор предложений, соответствующих потребностям вашей компании
• Полную прозрачность: Честные условия без скрытых пунктов и ненужных услуг
• Экономию времени: Мы берем на себя все этапы работы, от анализа до заключения и сопровождения договора, адаптацию сотрудников
• Гибкие финансовые условия: Возможность оплаты в рассрочку
• Заботу о здоровье команды: Всегда рядом, когда нужна помощь.

Подходим как новичкам, так и опытным пользователям, маленьким командам и крупным организациям по всей России.

• Переходите на новый уровень страхования с PolisBox!

Школа лояльности — авторский проект тренера по развитию команд Юлии Романеевой, где бизнес-игры становятся инструментом трансформации команды, сервиса и культуры.

Основан на 20+ годах опыта в продажах, обучении и управлении, сочетает профессиональную методологию, образовательную ценность и яркую эстетику процесса.
Услуги:
– Проведение обучающих бизнес-игр (более 10 программ), тренингов и игровых сессий.
– Мастер-классы и выступления на конференциях и корпоративных событиях.
– Передача методик и игр в компании, обучение тренеров.
– Разработка бизнес-игр «под ключ».

«Рыцари клиентских сердец» — флагманская игра, в которую за два года сыграли 2500+ сотрудников из 50+ компаний России и СНГ; финалист и призёр профильных конкурсов, лицензируется для корпоративного обучения.

«GamEducation» - это обучающие бизнес-игры и корпоративные программы, повышающие эффективность команд и сотрудников для достижения стратегических целей компании. Передали лицензию на проведение и провели игры более, чем для 200+ крупнейших компаний России.

Наша специализация:
• «Антикризисные» игры – короткие игры на командообразование и навыки коммуникации, которые могут проводить даже HR-специалисты
• Большие навыковые игры – полноценные геймифицированные тренинги взамен привычного обучения
• Деловые игры – игры для команд, направленные на команднообразование, стратегическое мышление, адаптивность и принятие решений
• Проверенные программы обучения
• Обучение геймификации и разработке обучающих игр

Помогаем сделать корпоративное обучение более вовлекающим и результативным.