25 ЛЕТ ИСТОРИИ

→ Первая в России конференция по Управлению персоналом была организована компанией LBS International Conferences в 1998 году и позже, благодаря значимости обсуждаемых вопросов и популярности среди HR-руководителей крупнейших предприятий России и стран постсоветского региона, приобрела статус Саммита, который проводится при поддержке Российского союза промышленников и предпринимателей (РСПП).

→ Саммит сочетает в себе конференционную программу, выставку HR-решений и услуг, а также церемонию вручения профессиональной Премии за достижения в области управления человеческим капиталом «Хрустальная пирамида».

→ Участники получают широкие возможности для нетворкинга, могут услышать много интересных кейсов и обсудить различные стратегические и прикладные вопросы в сфере HR, устойчивого и организационного развития компаний различных секторов экономики.

ОБЪЕДИНЕННОЕ МЕРОПРИЯТИЕ

На площадке Саммита HR-Директоров также проводится Форум «Устойчивое развитие бизнеса, территорий и человеческого потенциала» и Премия ESG Excellence Awards.

→ В программе Форума обсуждение стратегических вызовов и ключевых трендов в сфере управления человеческим капиталом и человекоцентричности, вопросов ESG повестки и социальной политики, а также обмен актуальными практиками и инструментами работы.

→ Лучшие ESG-проекты становятся лауреатами Премии ESG Excellence Awards, которая проходит во второй день работы Саммита HR-Директоров.
Следите за новостями Саммита HR-Директоров в нашем TG-канале t.me/hrsummit
“
Александр Шохин, президент Российского союза промышленников и предпринимателей о Саммите HR-Директоров
«Поздравляю Саммит HR-Директоров России и СНГ с 25-летним юбилеем. Эта ежегодная встреча профессиональных руководителей по управлению персоналом компаний частного сектора, государственных и муниципальных организаций стала признанной площадкой для обсуждения актуальных аспектов развития человеческих ресурсов, обмена опытом и распространения лучших HR-практик не только на территории Российской Федерации, но и на постсоветском пространстве... Желаю всем участникам Саммита HR-директоров профессионального роста и развития, достижения поставленных целей и успешного решения практических задач!»

Александр Шохин, президент РСПП,
президент НИУ ВШЭ
Как проходит Саммит HR-Директоров рассказывают участники
Саммит HR-Директоров России и СНГ по сложившейся многолетней традиции является крупнейшей площадкой для встречи ТОП-руководителей по управлению персоналом ведущих компаний.

Докладчики, входящие в рейтинг ТОП-100 руководителей по управлению персоналом, а также CEO, члены советов директоров, вице-президенты и члены правлений, делятся с участниками прогнозами о том, что нас ждет в ближайшие годы, рассказывают о глобальных изменениях в бизнесе и организациях, стратегических вызовах, стоящих перед компаниями и HR в эпоху стремительных перемен и неопределенности, а также о том, как меняются технологии, среда, бизнес-модели и корпоративная культура, представляют актуальные кейсы из практики управления персоналом, обучения и развития сотрудников, HR-брендинга, мотивации, подбора и оценки, а также применения HR-аналитики, Big Data и искусственного интеллекта.

ГЕНЕРАЛЬНЫЙ СПОНСОР
  • «АльфаСтрахование» — крупнейшая частная страховая компания России с универсальным портфелем страховых услуг, включающим комплексные программы защиты интересов бизнеса и широкий спектр страховых продуктов для частных лиц. Компания предлагает 200+ решений по всем ключевым видам страхования. Под защитой «АльфаСтрахование» находятся более 37 миллионов физических лиц и 170 тысяч компаний. Миссия компании заключается не только в предоставлении страховых услуг, но и в создании безопасного будущего для всех наших клиентов. Мы трансформируем рынок, опережая тенденции и превращая бизнес-идеи в конкретные действия.
    В ДМС «АльфаСтрахование» — доверенный партнер и эксперт в управлении здоровьем персонала. С каждым годом мы видим, как растет спрос на медицинские программы, которые помогают работодателям действовать на опережение. Нашим клиентам, у которых уже есть опыт ДМС, мы предлагаем проактивные программы.
    «Управление Здоровьем Персонала» — инновационное решение для заботы о здоровье сотрудников, основанное на принципах превентивной медицины, персонализированном подходе, накопленной обширной статистике, а также передовых технологиях лидера рынка ДМС. Программа «Превент» помогает выявлять риски еще до появления симптомов с фокусом на сохранение и восстановление здоровья. Это одновременно забота о благополучии коллектива и стратегический шаг к повышению финансовых показателей: здоровье сотрудников становится залогом успешного развития бизнеса компании.
Реклама | АО «АЛЬФАСТРАХОВАНИЕ», ИНН 7713056834 | CQH36pWzJqNC8v4AG3h2DU6WmdPGg8z7B5BBbjxzU7i9My
HR SUMMIT | ОCНОВНЫЕ ТЕМЫ:
АКТУАЛЬНЫЕ СТРАТЕГИИ И КЛЮЧЕВЫЕ ИНСАЙТЫ ГОДА В ЖИВОМ ДИАЛОГЕ С ТОП HR- РУКОВОДИТЕЛЯМИ
  • ✔️ Ключевые вызовы и тренды в управлении персоналом. Возрастающая роль человеческого капитала

    ✔️ Стратегическое планирование и прогнозирование будущего в условиях неопределенности
  • ✔️ Повышение производительности труда для решения проблемы дефицита кадровых ресурсов

    ✔️ Автоматизация и искусственный интеллект как драйвер роста эффективности предприятий
  • ✔️ Обучение и развитие персонала: новые концепции и модели в EdTech и корпоративном L&D

    ✔️ Динамика, возможности и тренды HR-аналитики, применения AI, нейросетей и Data Science
  • ✔️ Социальная активность и устойчивое развитие - роль в программах развития персонала и формировании бренда работодателя

    ✔️ Лучшие практики и кейсы HR-трансформации и внедрения инновационных технологий


ОСОБЫЙ ГОСТЬ САММИТА HR-ДИРЕКТОРОВ В 2026

Сергей Лукьяненко

Писатель-фантаст, сценарист, член Общественной палаты Российской Федерации

«Смотреть надо в сторону научного будущего, инновационного. Но при этом человек - главная ценность, - рассказывает Сергей Лукьяненко в одном из интервью. - Условно говоря, мы должны полететь на Луну и на Марс вовсе не потому, что у нас там какие-то неотложные дела, с которыми не справятся автоматы. А потому что мы люди, хотим узнать, одни ли мы во Вселенной, познать ее природу и расселиться в космосе.»

Беседу о будущем, текущих вызовах, глобальной роли человека, раскрытии талантов и создании захватывающих историй с Сергеем Лукьяненко в формате ток-шоу проведет Председатель Оргкомитета Александр Лебедев, д.т.н.
ВЫСТУПЛЕНИЕ ОСОБОГО ГОСТЯ САМИТА HR-ДИРЕКТОРОВ 2025

15 октября в беседе с Александром Лебедевым, председателем Оргкомитета Саммита HR-Директоров, Ирина Винер поделилась мнением и ответила на вопросы о развитии российского спорта, продвижении здорового образа жизни и вовлечении молодежи в спорт, о работе в команде и с командой, о лидерстве и мудрости наставника, а также о высших достижениях: что мотивирует и как организовать путь к вершине.

Участники узнали о стратегиях лидерства в кризисе и под давлением — как принимать решения быстро, сохранять мотивацию команды и транслировать ясные ценности в сложные периоды.

Ирина Винер была награждена Премией «Хрустальная пирамида» за значительный вклад в развитие человеческого капитала. Это главная профессиональная награда в области управления человеческим капиталом в России, которая ежегодно вручается на Саммите HR-Директоров России и СНГ. 
ОСОБЫЕ ГОСТИ РАЗНЫХ ЛЕТ
Ежегодная встреча с Особым гостем, в качестве которого могут выступать известные предприниматели, политики, режиссеры, спортсмены, выдающиеся культурные и общественные деятели современности, стала одной из наиболее ярких традиций и визитной карточкой Саммита HR-Директоров.

Особыми гостями Саммита HR-Директоров в разные годы являлись: ● Татьяна Черниговская, ● Сергей Горьков, ● Андрей Безруков, ● Михаил Барщевский, ● Федор Бондарчук, ● академики Лео Бокерия и Александр Кулешов, ● космонавты Владимир Джанибеков и Сергей Рязанский, ● Ирина Хакамада, ● Илья Авербух, а также ● руководитель группы разработки российской вакцины от коронавируса Денис Логунов и многие другие.
Авербух Илья
Заслуженный мастер спорта России, чемпион России и Европы, чемпион мира, серебряный призер XIX зимних Олимпийских игр в Солт-Лейк-Сити, ген. директор компании «Ледовая симфония», автор идеи, режиссер-постановщик, продюсер ледового мюзикла «Огни большого города», автор идеи, режиссер и тренер телепроектов «Лед и пламень» и «Ледниковый период», продюсер и тренер телепроекта «Звёзды на льду». Особый гость XII Саммита HR-Dиректоров, 2011 г
Барщевский Михаил
Полномочный представитель правительства Российской Федерации в высших судебных инстанциях, доктор юридических наук, заслуженный юрист Российской Федерации. Известный адвокат, Кавалер ордена Почёта (2010). Член РАЕН, Российской академии адвокатуры. Капитан команды в телешоу "Что? Где? Когда?" Особый гость XI Саммита HR-Dиректоров России и СНГ
Бокерия Лео
Академик Лео Бокерия, Легендарный советский и российский кардиохирург, выступил особым гостем Саммита HR-Директоров. В свои 77 лет Лео Бокерия руководит Научным центром сердечно-сосудистой хирургии им. Бакулева, в котором работают 10 тысяч сотрудников, из них 3 тысячи врачей, проводит по 5 сложнейших операций в день, ведет научную деятельность и является президентом Общероссийской общественной организации «Лига здоровья нации».
Бондарчук Федор
Актёр, режиссёр, кинопродюсер, клипмейкер, телеведущий, телеакадемик. Основатель кинокомпании «Art Pictures Studio» Специальный гость IX Саммита HR-директоров России и СНГ
СРЕДИ СПИКЕРОВ 2026 ГОДА
  • Ярослав
    Кузьминов
    Научный руководитель,
    НИУ «Высшая школа экономики»
  • ТАТЬЯНА
    Терентьева
    Заместитель генерального директора по персоналу,
    Госкорпорация «Росатом»
  • Сергей
    Саратов
    Заместитель генерального директора,
    РЖД
  • Наталья
    Альбрехт
    Заместитель генерального директора по управлению персоналом,
    РУСАЛ, En+ Group
  • Адель
    Валиуллин
    Первый вице-президент, руководитель блока технологий искусственного интеллекта,
    Газпромбанк
  • Марат
    Исмагулов
    Член правления, HR-директор,
    Альфа-Банк
  • Дарья
    Крячкова
    Вице-президент по кадровой политике,
    ГМК «Норильский никель»
  • Анна
    Львова
    Заместитель генерального директора по работе с персоналом,
    «Севергрупп»
  • Андрей
    Афонин
    Директор,
    Университет Банка России
  • Татьяна
    Тихонова
    Директор Департамента кадровой политики,
    ЦБ РФ
  • Светлана
    Грайхе
    Директор по компенсациям и льготам,
    Альфа-Банк
  • Наталья
    Белобородова
    Исполнительный директор,
    Академия Ростеха
  • Александра
    Корецкая
    Директор департамента по подбору, адаптации и удержанию персонала,
    билайн
  • Дина Симановская
    начальник отдела оценки и карьерного развития,
    билайн
  • Залина
    Сланова
    Руководитель продуктовой трансформации,
    Магнит
  • Наталья Симбухова
    Руководитель направления группы по социальной ответственности, разнообразию и инклюзивности,
    МТС
  • София
    Семенова
    Руководитель направления развития бренда работодателя,
    Группа «Черкизово»
  • АНДРЕЙ
    ЧЕРНУХА
    Заместитель генерального директора – руководитель функционального направления «Персонал и организационное развитие»,
    ГК «Галс-Девелопмент»
  • Валентин
    Тимаков
    Старший вице-президент,
    АО «ЮниКредитБанк»
  • Регина Ахкиямова
    Менеджер по развитию бренда работодателя,
    Группа «Уралхим»
  • Александр
    Лебедев
    Председатель Оргкомитета,
    Председатель Совета директоров LBS International Conferences
  • Мария
    Сахина
    Руководитель Блока медицинского страхования,
    АльфаСтрахование
  • Кристина
    Холод
    Руководитель Дирекции развития программ управления здоровьем, АльфаСтрахование
  • Карина
    Худенко
    Партнер, руководитель отдела налогообложения физических лиц и консультаций по вопросам управления персоналом,
    Технология Доверия

Бизнес-книга «25 лет HR в России.

О человеческом капитале и не только»

В честь 25-летия мероприятия в издательстве МИФ вышла книга «25 лет HR в России. О человеческом капитале и не только». В нее вощли интервью топ HR-руководителей из таких компаний, как Росатом, РЖД, Норникель, Северсталь, НЛМК, Райффайзенбанк и других, размышления руководителей ведущих ВУЗов о развитии человеческого капитала, а также наиболее интересные моменты встреч с Особыми гостями мероприятия, в качестве которых в разные годы выступали известные предприниматели, политики, режиссеры, спортсмены, выдающиеся культурные и общественные деятели современности.

Презентация бизнес-издания и автограф-сессия с участием топ HR-руководителей и некоторых Особых гостей прошла на юбилейном XXV Саммите HR-Директоров.
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ПРЕМИИ
ПРЕМИЯ «ХРУСТАЛЬНАЯ ПИРАМИДА»

Ежегодно в завершении Саммита HR-Директоров в торжественной обстановке объявляются имена лауреатов Премии за достижения в области управления человеческим капиталом «Хрустальная пирамида». Спешите получить признание своих достижений в профессиональной среде и повысить лояльность сотрудников Вашей компании к HR-деятельности и внедряемым HR-решениям!

Прием документов номинантов на 2026 год открыт до 11 сентября в следующих номинациях:
▲ HR-руководитель года; ▲ HR-проект года; ▲ HR-проект года в органах государственного и муниципального управления; ▲ Корпоративный университет года; ▲ Лучший проект по привлечению и развитию талантов; ▲ Корпоративное обучение года; ▲ Технологическое решение года; ▲ HR-решение года; ▲ Система управления талантами; ▲ Консалтинговая компания года.; ▲ HR-команда года; ▲ Трансформация организации и корпоративной культуры; ▲ Лучший руководитель по управлению талантами (Сhief Talent Officer); ▲ Книга года по менеджменту, управлению персоналом.

Имена лауреатов будут объявлены на церемонии награждения 14 и 15 октября на XXVII Саммите HR-Директоров.
ПРЕМИЯ ESG EXCELLENCE AWARDS

На ESG Forum 2026 будут объявлены лауреаты профессиональной Премии «ESG EXCELLENCE AWARDS 2026», которая помогает организациям повысить ESG-рейтинг, а авторам проектов получить признание своих достижений в области устойчивого развития и корпоративной социальной ответственности.
Номинации Премии:
▲ Руководитель года по устойчивому развитию; ▲ Лидер в области охраны труда (корпоративная номинация); ▲ ESG-лидер года (персональная номинация); ▲ ESG-команда года; ▲ Лучший проект по развитию человеческого капитала; ▲ Проект, направленный на достижение ЦУР; ▲ Организация с лучшей стратегией КСО; ▲ КСО-проект года; ▲ Организация с лучшей социальной политикой;▲ Лучший проект в области социальной политики в регионе; ▲ Лучший проект в области экологии; ▲ Лучший волонтерский проект в области устойчивого развития; ▲ Лучший проект в области здравоохранения и благополучия; ▲ Лучшая практика по развитию молодых талантов; ▲ Лучшее ИИ-решение для ESG; ▲ Лучшая книга по теме ESG и другие.

Лучшие разработки, авторы проектов и руководители в области устойчивого развития были отмечены Гран-При на церемонии вручения Премии ESG Excellence Awards 15 октября 2026 года.
ВЫСТАВКА | HR EXPO 2026
Центром коммуникаций, обмена инсайтами, нетворкинга, знакомства с поставщиками HR-услуг и решений на Саммите HR-Директоров является ежегодная выставка HR EXPO. Именно здесь проходят интерактивные мастер-классы, розыгрыши подарков, коктейли и развлекательные мероприятия.

► Выставка позволяет вендорам, провайдерам HR-услуг, консультантам и разработчикам HR Tech решений представить свои услуги, наработки и достижения 400+ HR-руководителям и лицам, принимающим решения в области управления человеческими ресурсами ведущих компаний различных отраслей.

Узнайте, как представить свою компанию на выставке HR EXPO, оставив заявку или напишите в Оргкомитет на info@hrsummit.ru.
Саммит HR-Директоров - это:
Ключевое событие российской HR-сферы для HR-руководителей!
  • Уникальный состав спикеров
    Докладчики, входящие в ТОП-100 руководителей по управлению персоналом, делятся с участниками опытом современной трансформации компаний, рассказывают о формировании новых HR-стратегий и применении актуальных инструментов в управлении персоналом и оргразвитии компаний.
  • Блестящий подбор кейсов
    Спикеры из различных отраслей экономики и сфер бизнеса демонстрируют лучшие практики и реализованные HR-проекты по всем направлениям работы с персоналом, а также показывают свой опыт внедрения самых современных разработок и решений.
  • Церемония вручения профессиональной премии
    Получить признание своих профессиональных достижений, повысить лояльность сотрудников к внедряемым HR-программам, а также продемонстрировать значимость HR-проектов, могут участники, номинирующие свои проекты на Премию HR Award, которая ежегодно вручается на Саммите HR-Директоров.
  • Eжегодная встреча HR-коллег
    Саммит HR-Директоров собирает свыше 400 HR-руководителей как отдельных компаний, так и целые HR-команды флагманов российского бизнеса, среди которых РЖД, Росатом, НЛМК, Сбербанк, АФК Система, Норникель и многие другие организации, участвующие в мероприятии на протяжении нескольких лет, а также HR-экспертов консалтинговых, тренинговых, ИТ-компаний.
ЭКСПЕРТНЫЙ СОВЕТ
  • Федор
    Прокопов
    Член правления, вице-президент, РСПП
    Директор Института занятости и профессий, НИУ «ВШЭ»
    Член Правления ФСС

    ПРЕДСЕДАТЕЛЬ ЖЮРИ ПРЕМИИ
    HR AWARD

  • Татьяна
    Терентьева
    Заместитель генерального директора по персоналу,
    Госкорпорация «Росатом»

    HR-РУКОВОДИТЕЛЬ ГОДА - 2018

  • Анатолий Москаленко
    Член правления, вице-президент
    по управлению персоналом и социальной политике, ЛУКОЙЛ

    HR-РУКОВОДИТЕЛЬ ГОДА - 2012

  • Юрий
    Григорьян
    Управляющий директор, член правления, первый заместитель генерального директора,
    УК «Альфа-Капитал»

    HR-ДИРЕКТОР ГОДА - 2013


Что говорят члены Экспертного совета про Саммита HR-Директоров?
Среди ежегодных участников:
Что рассказывают спикеры, лауреаты премий и участники про Саммит HR-Директоров?
Яркие спикеры разных лет:
  • Сергей
    Горьков
    Генеральный директор — председатель Правления АО «Росгеология», ранее заместитель министра экономического развития РФ, председатель «Внешэкономбанка», заместитель председателя правления «Сбербанка»
  • Андрей
    Шаронов
    Президент МШУ «Сколково», в прошлом заместитель мэра Москвы в Правительстве Москвы по вопросам экономической политики, заместитель министра экономического развития и торговли РФ и председатель Государственного комитета РФ по делам молодёжи
  • Гор
    Нахапетян
    Предприниматель, инвестор, учредитель «Бала роботов», советник ректора МШУ «Сколково», в разные годы занимал позиции вице-президента Сбербанка, управляющего директора Sberbank CIB, вице-президента ОАО «Росгосстрах», стоял у истоков создания компании Тройка Диалог»
  • Руслан Вестеровский
    Заместитель председателя ЦБ РФ, член экспертно-консультативного совета Росимущества, ранее возглавлял департамент кадровой политики и обеспечения работы с персоналом ЦБ РФ, занимал позиции директора по персоналу Московской биржи, «Вимм-Билль-Данн — продукты питания»
  • Юлиана Слащёва
    Председатель правления киностудии «Союзмультфильм», председатель правления Ассоциации организаций индустрии анимационного кино, медиа-менеджер, эксперт в области коммуникаций, экс-генеральный директор «СТС Медиа»
  • Михаил Яковлев
    Директор по организационному развитию и административным вопросам в «Сибирской генерирующей компании», HR-РУКОВОДИТЕЛЬ ГОДА - 2013 по итогам Премии HR Award, занимал должность вице-президента по организационному развитию и работе с персоналом «Вымпелкома»
  • Алла Вучкович
    Исполнительный директор по персоналу и социальной политике «Роскосмоса», ранее занимала должности старшего вице-президента по персоналу «Евразхолдинга», советника Председателя Банка «Уралсиб», вице-президента по персоналу «ОАК», заместителя генерального директора по персоналу и социальной политике «ОРКК»
  • Анна Красняк
    HR-директор, член совета директоров, P&G в Восточной Европе и Центральной Азии
  • 25 ЛЕТ ИСТОРИИ
    В 1998 году компания LBS International Conferences провела в Москве первую в России международную конференцию по управлению персоналом, которая стала ежегодной, и через несколько лет приобрела статус Саммита HR-Директоров России и СНГ. Сегодня многие участники первой конференции занимают топовые позиции в сфере HR и являются членами правления крупных организаций, при этом продолжают делиться своим опытом, выступая на Саммите HR-Директоров.
  • 450+ УЧАСТНИКОВ
    Представительная аудитория директоров по персоналу, руководителей кадровых служб и корпоративных университетов, а также экспертов в сфере HR ежегодно выбирает Саммит HR-Директоров местом своего профессионального развития, обмена опытом и инсайтами, поиска бизнес-партнеров и знакомства с HR-коллегами из компаний различных отраслей.
  • 50+ КЕЙСОВ И HR-ПРОЕКТОВ
    Ежегодно HR-руководители наиболее динамичных и современных компаний представляют более 50 актуальных HR-кейсов, демонстрируют эффективные методы и инструменты для решения стратегических и практических задач в управлении персоналом, автоматизации бизнес-процессов, оценке, мотивации и обучении сотрудников, а также HR-брендинге, аналитике и других HR-направлений.
  • 50+ ГОРОДОВ И 15+ СТРАН
    Саммит HR-Директоров создает панорамную картину процессов, происходящих в сфере управления человеческим капиталом, предоставляет прекрасные возможности для встречи, обмена опытом и общения с коллегами. В разные годы в мероприятии участвовали HR-руководители из России, Беларуси, Казахстана, Таджикистана, Украины, Латвии, Эстонии, Франции, Бельгии, Великобритании, Испании, Германии, Чехии, Венгрии, США.
ПАКЕТЫ УЧАСТНИКОВ
Обращаем Ваше внимание, что цены указаны без учета НДС, при итоговом расчете стоимости участия в мероприятии необходимо добавить НДС 22%.
ПАКЕТ СТАНДАРТ
80 000 ₽ + НДС
► Участие во всех сессиях и семинарах 14 и 15 октября
► Бизнес-завтрак, кофе-брейки, обед, вечерняя программа 14 и 15 октября
► Посещение церемонии вручения Премий «ХРУСТАЛЬНАЯ ПИРАМИДА- 2026» и ESG EXCELLENCE AWARDS 2026
► Участие в одной из ближайших закрытых встреч Сообщества HR-директоров
► Возможность номинироваться на Премию «ХРУСТАЛЬНАЯ ПИРАМИДА -2026» или ESG EXCELLENCE AWARDS 2026
► Проживание в гостинице Lotte Hotel Moscow (одна ночь)
► VIP-обед с докладчиками 14 и/или 15 октября
► Места в VIP-секторе
► Парковка 14 и 15 октября
► Доступ в лаунж-зону
ПАКЕТ СТАНДАРТ ПРО
90 000 ₽ + НДС
► Участие во всех сессиях и семинарах 14 и 15 октября
► Бизнес-завтрак, кофе-брейки, обед, вечерняя программа 14 и 15 октября
► Посещение церемонии вручения Премий «ХРУСТАЛЬНАЯ ПИРАМИДА- 2026» и ESG EXCELLENCE AWARDS 2026
► Участие в одной из ближайших закрытых встреч Сообщества HR-директоров
► Возможность номинироваться на Премию «ХРУСТАЛЬНАЯ ПИРАМИДА -2026» или ESG EXCELLENCE AWARDS 2026
► Проживание в гостинице Lotte Hotel Moscow (одна ночь)
► VIP-обед с докладчиками 14 и/или 15 октября
► Места в VIP-секторе
► Парковка 14 и 15 октября
► Доступ в лаунж-зону
ПРЕМИУМ
135 000 ₽ + НДС
► Участие во всех сессиях и семинарах 14 и 15 октября
► Бизнес-завтрак, кофе-брейки, обед, вечерняя программа 14 и 15 октября
► Посещение церемонии вручения Премий «ХРУСТАЛЬНАЯ ПИРАМИДА- 2026» и ESG EXCELLENCE AWARDS 2026
► Участие в одной из ближайших закрытых встреч Сообщества HR-директоров
► Возможность номинироваться на Премию «ХРУСТАЛЬНАЯ ПИРАМИДА- 2026» или ESG EXCELLENCE AWARDS 2026
► Проживание в гостинице Lotte Hotel Moscow (одна ночь)
► VIP-обед с докладчиками 14 и/или 15 октября
► Места в VIP-секторе
► Парковка 14 и 15 октября
► Доступ в лаунж-зону
ПАКЕТ БИЗНЕС
157 000 ₽ + НДС
► Участие во всех сессиях и семинарах 14 и 15 октября
► Бизнес-завтрак, кофе-брейки, обед, вечерняя программа 14 и 15 октября
► Посещение церемонии вручения Премий «ХРУСТАЛЬНАЯ ПИРАМИДА- 2026» и ESG EXCELLENCE AWARDS 2026
► Участие в одной из ближайших закрытых встреч Сообщества HR-директоров
► Возможность номинироваться на Премию «ХРУСТАЛЬНАЯ ПИРАМИДА- 2026» или ESG EXCELLENCE AWARDS 2026
► Проживание в гостинице Lotte Hotel Moscow (одна ночь)
► VIP-обед с докладчиками 14 и/или 15 октября
► Места в VIP-секторе
► Парковка 14 и 15 октября
► Доступ в лаунж-зону
ПАКЕТ VIP
160 000 ₽ + НДС
► Участие во всех сессиях и семинарах 14 и 15 октября
► Бизнес-завтрак, кофе-брейки, обед, вечерняя программа 14 и 15 октября
► Посещение церемонии вручения Премий «ХРУСТАЛЬНАЯ ПИРАМИДА- 2026» и ESG EXCELLENCE AWARDS 2026
► Участие в одной из ближайших закрытых встреч Сообщества HR-директоров
► Возможность номинироваться на Премию «ХРУСТАЛЬНАЯ ПИРАМИДА- 2026» или ESG EXCELLENCE AWARDS 2026
► VIP-обед с докладчиками 14 и/или 15 октября
► Места в VIP-секторе
► Парковка 14 и 15 октября
► Доступ в лаунж-зону
► Проживание в гостинице Lotte Hotel Moscow (одна ночь)
ДОСТУП К ПРЕЗЕНТАЦИЯМ СПИКЕРОВ
25 000 ₽ + НДС

В ПАКЕТ УЧАСТНИКА ВХОДИТ:

► электронный доступ к презентациям спикеров форума

ВИДЕОЗАПИСЬ
35 000 ₽ + НДС
СТАТЬ СПОНСОРОМ ЛЕНТ ДЛЯ БЕЙДЖЕЙ
300 000 ₽ + НДС

В ПАКЕТ УЧАСТНИКА ВХОДИТ:

► размещение логотип своей компании на лентах для бейджей на Саммите HR Директоров 2026

ВСТРЕЧИ СООБЩЕСТВА HRD
20 000 ₽ + НДС

В ПАКЕТ УЧАСТНИКА ВХОДИТ:

► участие в одной из ближайших закрытых встреч Сообщества HRD, как отдельная опция или дополнение к участию в мероприятии

ДОСТУП К БИБЛИОТЕКЕ РАБОТ ЛАУРЕАТОВ
25 000 ₽ + НДС

В ПАКЕТ УЧАСТНИКА ВХОДИТ:

► Доступ к Библиотеке HR-проектов лауреатов Премий HR Awards разных лет,как отдельная опция или дополнение к участию в мероприятии

Как это было...
Место проведения
Lotte Hotel Moscow
Москва, Новинский бульвар, д. 8, стр.2
Пятизвёздочная гостиница Lotte Hotel Moscow расположена в центре Москвы, на пересечении Нового Арбата и Садового кольца.

Награды:

  • Лучший отель категории люкс в России
  • по версии World Luxury Hotel Awards
  • Лучший конгресс-отель в России
  • по версии International Hotel Awards
  • Лучший российский городской отель
  • по версии журнала Conde Nast Traveller
  • Лучший отель в России
  • по версии European Hotel Awards
Lotte Hotel Moscow
Москва, Новинский бульвар, 8, стр.2
Отель Лотте, 2 этаж
Оргкомитет:
Тел: +7 (495) 926 78 70
info@hrsummit.ru
Отзывы
Среди партнеров
Организаторы
Генеральный спонсор
«АльфаСтрахование» — крупнейшая частная страховая компания России с универсальным портфелем страховых услуг, включающим комплексные программы защиты интересов бизнеса и широкий спектр страховых продуктов для частных лиц. Компания предлагает 200+ решений по всем ключевым видам страхования. Под нашей защитой находятся более 37 миллионов физических лиц и 170 тысяч компаний.
Миссия «АльфаСтрахование» заключается не только в предоставлении страховых услуг, но и в создании безопасного будущего для всех наших клиентов. Мы трансформируем рынок, опережая тенденции и превращая бизнес-идеи в конкретные действия.
В ДМС «АльфаСтрахование» — доверенный партнер и эксперт в управлении здоровьем персонала. С каждым годом мы видим, как растет спрос на медицинские программы, которые помогают работодателям действовать на опережение. Нашим клиентам, у которых уже есть опыт ДМС, мы предлагаем проактивные программы.
«Управление Здоровьем Персонала» — инновационное решение для заботы о здоровье сотрудников, основанное на принципах превентивной медицины, персонализированном подходе, накопленной обширной статистике, а также передовых технологиях лидера рынка ДМС. Программа «Превент» помогает выявлять риски еще до появления симптомов с фокусом на сохранение и восстановление здоровья.
Это одновременно забота о благополучии коллектива и стратегический шаг к повышению финансовых показателей: здоровье сотрудников становится залогом успешного развития бизнеса компании.
Партнер Премии HR Award
ГК «Галс-Девелопмент» (девелопер Группы ВТБ) – один из крупнейших застройщиков Москвы. Текущий портфель компании насчитывает 20 проектов.
Компания специализируется на сегментах коммерческой и жилой недвижимости, контролирует все этапы жизненного цикла проекта от разработки концепции до последующего управления готовым объектом. Девелопер объединяет группу компаний - держателей построенных активов и новых перспективных площадок в составе ЗПИФ «Девелоперские активы». Общий объем жилой и коммерческой недвижимости в портфеле составляет более 3 млн кв. метров.

Среди реализованных объектов компании – ТРК «Центральный Детский Магазин на Лубянке», элитные кварталы «Театральный Дом», Wine House и «Сады Пекина», БЦ SkyLight, МФК «Искра-Парк» в Москве, деловой квартал «Невская Ратуша» в Санкт-Петербурге (первая очередь), «Swissotel Resort Sochi Kamelia 5*» в Сочи и другие. В стадии строительства находятся ЖК «Дом 56», клубный дом «Космо 4/22», поселок «Маслово Forest Club», БЦ Dubinin’Sky, 2-я очередь квартала «Невская Ратуша» и другие объекты.
Официальные партнеры:
  • Альфа-Банк — крупнейший универсальный частный банк в России. На протяжении 35 лет занимает ведущие позиции во всех сегментах банковского бизнеса.

    Альфа-Банк развивается по модели Phygital, сочетая цифровые инновации с эффективной сетью физического присутствия, которая насчитывает более 800 офисов и свыше 30 000 населенных пунктов с доставкой.

    Окружает заботой каждого сотрудника в подходе Total Employee Experience с помощью HR-Tech сервисов и экосистемы из 60+ комьюнити для профессионального развития талантов, объединения по интересам и усиления нетворкинга.
  • ОАО «РЖД» национальный лидер транспортной отрасли и один из крупнейших работодателей страны. В холдинге работает около 900 000 человек.

    РЖД — основной железнодорожный перевозчик, владелец
    и строитель инфраструктуры, транспортных узлов, объектов
    стратегического и социального назначения.
При участии
  • Компания «Технологии Доверия» предоставляет аудиторские и консультационные услуги компаниям разных отраслей. В офисах «Технологий Доверия» в Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге, Казани, Новосибирске, Ростове-на-Дону, Краснодаре и Нижнем Новгороде работают более 2 000 специалистов. Мы помогаем нашим клиентам выстраивать и укреплять доверие к бизнесу благодаря нашему опыту и качеству оказываемых услуг.
Шоколадный партнер
Участники выставки
  • Aladdin — это модульная корпоративная платформа гибких льгот, которая превращает привычный соцпакет в удобный маркетплейс, где каждый сотрудник сам формирует набор компенсаций и льгот, которые действительно имеют для него значение. Компания при этом получает современный инструмент управления всеми льготами и социальным пакетом сотрудников без увеличивая затрат на администрирование. В рамках одной системы сотрудникам доступен кафетерий льгот с возможностью подобрать персонализированный социальный пакет, сервис со скидками и купонами, модуль нематериальной мотивации с элементами геймификации и поощрениями за участие в корпоративных программах и заданиях, а также инструменты для работы с корпоративным ДМС и страховыми продуктами.

    Для компании Aladdin — единый сервис по управлению всем соцпакетом: платформа берет на себя подключение и администрирование провайдеров, ведение отчетности и документооборота, процессинг заказов и платежей, поддержку пользователей.
  • RCDWAY – консалтинговая компания в области управляемости бизнеса. С 2008 года помогаем компаниям от 200 сотрудников превращать рост в управляемую систему: измеряем, где система управления теряет управляемость, проектируем изменения вместе с управленческой командой и передаём способность внутрь компании.

    Работаем на собственных инструментах: GMIV – диагностика управляемости компании, LLD / TLD / OLS – диагностика управленческого мышления руководителя, команды и организации, ДУК – диагностика управленческой команды, ONA – карта реальных связей. Диагностика – вход в любую работу: стратегическая сессия или программа развития строятся на измерении, а не на гипотезе консультанта.

    1000+ проектов, 10 000+ руководителей за 2021-2025, 50+ стратегических и командных сессий в год. Лауреат «Хрустальной пирамиды – 2025» в номинации «Консалтинговая компания года», Гран-При «СМАРТ пирамида – 2025» и ESG Excellence Awards 2025.
theTeam — 20+ лет развиваем топ-команды крупнейших компаний России и мира. Стратегический партнер по развитию команд. Делаем разобщенные группы единой командой — с общими целями, понятными ролями и максимальными результатами.

Работаем по единой авторской методологии с экспертами, суммарный практический опыт которых — 186+ лет. Реализовали 5000+ проектов. Работаем с 200+ компаниями из списка Forbes-500.
Генеральный информационный партнер
При поддержке
Информационные партнеры