Премия за достижения в области управления человеческим капиталом
Открыт прием заявок!
Обменивайтесь лучшими HR-практиками и перенимайте актуальный опыт HR-коллег на онлайн и офлайн мероприятиях Оргкомитета Саммита HR-Директоров в 2022 году!
Получить программу мероприятий
HR Award «Хрустальная пирамида»
Премия «Хрустальная пирамида» учреждена в 2011 году Оргкомитетом Саммита HR-Директоров в сотрудничестве с РСПП и ежегодно присуждается для распространения лучшего опыта управления компаниями и людьми, а также привлечения внимания к сфере управления человеческим капиталом, поощрения организаций, внедряющих передовые методы и технологии в области HR.

Символ одной из наиболее популярных и известных моделей мотивации личности - теории иерархии потребностей Маслоу и почетные дипломы за достижения в области управления персоналом вручаются на Саммите HR-Директоров лучшим HR-руководителям, авторам HR-проектов, консультантам и организациям, оказывающим услуги в сфере HR, которые вносят заметный вклад в развитие HR-менеджмента. В номинациях, посвященных мотивации сотрудников Премия «Хрустальная пирамида» вручается в рамках Весенней сессии Саммита HR-Директоров - на Практическом HR Форуме «Мотивация».

А в 2021 году году список номинаций дополнен новыми, посвященными проектам в области ESG. Вручение наград состоится на ESG Forum 2021.
HR Tech Award «Цифровая пирамида» и HR Edu Award «СМАРТ пирамида»
С 2018 года учреждена Премия «Цифровая пирамида» за достижения в области цифровизации сферы управления человеческим капиталом, которая объединила несколько номинаций в цифровой сфере и теперь вручается на ежегодном Форуме HR-технологий «HR Tech Forum».

В 2019 году Оргкомитетом также учреждена Премия «СМАРТ пирамида» за достижения в области обучения и развития человеческого капитала. Награда в нескольких номинациях вручается на ежегодном Форуме корпоративного обучения.
Ближайшее мероприятие:
HR-руководители и эксперты-практики соберутся 2 марта на X Практическом HR-Форуме «MОТИВАЦИЯ 2022: человекоцентричность в эпоху цифровой трансформации, драйверы и инструменты», который уже 10 лет проводится в рамках Весенней сессии Саммита HR-Директоров, чтобы обсудить стратегии, методы и инструменты применяемые в условиях пандемии компаниями различных отраслей для повышения мотивации и вовлеченности сотрудников, создания привлекательной корпоративной культуры и роста производительности.

В рамках HR-Форума состоится вручение Премии «Хрустальная пирамида – 2022» в номинациях, посвященных мотивации сотрудников.
Галерея славы: «Объявлены лауреаты Премии за достижения в области развития корпоративной культуры и мотивации сотрудников «Хрустальная пирамида – 2021»»
30 марта на Весенней сессии Саммита HR-Директоров – IX Практическом HR-Форуме «Мотивация 2021: уроки кризиса и HR-решения для повышения эффективности персонала и роста эффективности организации» были объявлены лауреаты Премии за достижения в области развития корпоративной культуры и мотивации сотрудников «Хрустальная пирамида – 2021».

38 номинантов попали в шорт-лист лауреатов Премии HR Award 2021 в номинациях, посвященных мотивации. Лауреатов объявили Валентин Тимаков, старший вице-президент ЮниКредит Банка, член Жюри Премии «Хрустальная пирамида – 2021» и Александр Лебедев, член Жюри, председатель Оргкомитета Саммита HR-Директоров, председатель Совета директоров LBS International Conferences.
Номинации Премии за достижения в области цифровизации HR «Цифровая пирамида - 2022»
Лауреаты будут объявлены на X HR Tech Forum 2022
ЦИФРОВАЯ ТРАНСФОРМАЦИЯ HR
ГОДА
HR TECH ПРОЕКТ
ГОДА
HR TECH ПРОДУКТ
ГОДА
HR TECH РЕШЕНИЕ
ГОДА
УНИВЕРСАЛЬНАЯ HR TECH ПЛАТФОРМА
ГОДА
ЛУЧШИЙ HR TECH-РУКОВОДИТЕЛЬ (CHRTO) ГОДА
HR TECH КОНСУЛЬТАНТ
ГОДА
HR TECH СТАРТАП
ГОДА
ЛУЧШЕЕ ЦИФРОВОЕ РЕШЕНИЕ ДЛЯ УПРАВЛЕНИЯ РАСПРЕДЕЛЕННЫМИ КОМАНДАМИ
HR TECH МОБИЛЬНОЕ ПРИЛОЖЕНИЕ ГОДА
HR TECH ПЛАТФОРМА ГОДА В ОБЛАСТИ РЕКРУТМЕНТА
HR TECH ПЛАТФОРМА ГОДА В ОБЛАСТИ АДМИНИСТРИРОВАНИЯ
HR TECH ПЛАТФОРМА ГОДА ДЛЯ УПРАВЛЕНИЯ ТАЛАНТАМИ
Новости: Объявлены лауреаты Премии за достижения в области цифровизации HR и развития HR-технологий «Цифровая пирамида – 2021»
Лауреаты HR Tech Award «Цифровая пирамида – 2021» были объявлены на Летней сессии Саммита HR-Директоров России и СНГ - IX HR Tech Forum & Award 2021. Гран-При и дипломы за достижения в области цифровизации HR и развития HR-технологийвручены в таких номинациях, как ▲HR Tech проект года, ▲ HR Tech решение года, ▲ HR Tech продукт года, ▲ HR Tech платформа года, ▲ Лучший HR Tech руководитель (CHRTO), ▲ Цифровая трансформация HR.

Лауреаты Премии HR TECH AWARD предыдущих лет
Объявлены лауреаты Премии «Хрустальная пирамида – 2021»
Лауреаты ежегодной Премии за достижения в области управления человеческим капиталом «Хрустальная пирамида – 2021» были объявлены на XXII Саммите HR-Директоров в номинациях, посвященных управлению персоналом, и Форуме «Устойчивое развитие территорий и человеческого потенциала», в номинациях в области устойчивовго развития и КСО.
HR-руководитель года - 2020 | Наталия Шишлакова, ТМХ
Система управления талантами - 2020 | Газпром нефть
Итоги: Объявлены лауреаты Премии «Хрустальная пирамида – 2020»
Десятая юбилейная церемония вручения Премии за достижения в области управления человеческим капиталом «Хрустальная пирамида - 2020» состоялась 16 октября на XXI Саммите HR-Директоров России и СНГ. В торжественной обстановке члены Жюри вручили лауреатам дипломы за достижения в области управления человеческим капиталом и высшие награды – Гран При «Хрустальная пирамида», которая символизирует одну из наиболее известных моделей мотивации личности - теорию иерархии потребностей Маслоу.
Корпоративный университет года - 2020 | Академия Росатома
HR-команда года - 2020 | Сбербанк
Лауреаты Премии HR AWARD
Объявлены лауреаты Премии «СМАРТ Пирамида – 2021»
Имена лауреатов Премии «СМАРТ Пирамида – 2021» за достижения в области обучения персонала и развития человеческого капитала были объявлены 7 декабря на VI Российском Форуме корпоративного обучения.

► Премия «СМАРТ пирамида» учреждена Оргкомитетом Саммита HR-Директоров в рамках Премии HR Award «Хрустальная пирамида», которая вручается с 2011 года в сотрудничестве с компетентным жюри, в число которого входят ТОП HR-руководители крупных российских и международных компаний.

Поздравляем всех обладателей Гран-При и лауреатов почетной награды!
Лауреаты Премии HR EDU AWARD
Зачем номинироваться?
Получить признание своих достижений в профессиональной среде
Укрепить бренд работодателя и улучшить позиции на рынке труда
Повысить лояльность сотрудников компании к hr-деятельности и внедряемым hr-решениям
Сравнить систему управления персоналом и решения в вашей организации с практикой других организаций
Сделать вклад в развитие сферы управления человеческим капиталом
Получить информационный повод для внешних и внутренних коммуникаций
Продемонстрировать руководству и владельцам компании значимость hr-проектов
Познакомиться с опытом коллег и эффективными решениями передовых компаний
Хотите первыми узнавать об актуальных HR-новостях и кейсах из практики работы HR-руководителей?
Подпишитесь на нашу рассылку!
Этапы выдвижения и оценки
1
Подача заявки
.
2
Голосование членов Сообщества Саммита HR-Директоров и оценка заявок членами жюри
3
Награждение лауреатов и победителей
4
Торжественная церемония вручения Гран При «Хрустальная пирамида»
СРЕДИ ЧЛЕНОВ ЖЮРИ
Федор Прокопов
Член Правления, вице-президент РСПП, директор Института занятости и профессий НИУ ВШЭ
ПРЕДСЕДАТЕЛЬ ЖЮРИ
Игорь Агамирзян
Вице-президент НИУ ВШЭ,
Член Совета директоров ООО УК «Роснано»
Дмитрий Каляев
Директор акселератора,
Фонд развития интернет-инициатив (ФРИИ)
Вадим Сосков
Заместитель генерального директора компании «Газпромбанк — Управление активами»
Павел Родионов
Экс-генеральный директор государственного инвестиционного фонда
АО «Росинфокоминвест»
Юрий Григорьян
Член правления, первый заместитель генерального директора
УК «Альфа-Капитал»
HR-ДИРЕКТОР ГОДА – 2013

Виталина Левашова
Основатель и директор Медицинской кадровой службы «Уникум», основатель и директор Высшей медицинской школы,

HR-ДИРЕКТОР ГОДА – 2015
Андрей Чернуха
Вице-президент — директор административного департамента
Галс-Девелопмент
HR-ДИРЕКТОР ГОДА – 2016
Валентин Тимаков
Вице-президент, директор департамента по управлению персоналом
ЮниКредит Банк
Ольга Филатова
Исполнительный вице-президент по управлению персоналом, организационному развитию и поддержке
Вымпелком (ТМ Билайн)
Александр Карпов
Эксперт по управлению персоналом

Наталия Матусова
Управляющий партнер
AddWise
Ольга Голышенкова
Президент
«МАКО»
Фаина Захарова
Президент
Благотворительный фонд «Линия жизни»

Александр Лебедев
Председатель Оргкомитета Саммита HR-Директоров, председатель Совета директоров LBS International Conferences


Фотогалерея
Видео
Видеозаписи прошедших церемоний
Лауреаты разных лет
Среди партнеров:
Организаторы:
При поддержке:
Автомобильный партнер:
Генеральный HR-партнер:
Event-партнер:
Официальное мобильное приложение:
Партнеры подарков:
Генеральный информационный партнер:
Официальные информационные партнеры:
Информационные партнеры: